La Cohesión Grupal

La Cohesión Grupal

La cohesión es un impulso o atracción que hace que los integrantes de un grupo permanezcan dentro del grupo.

En los grupos los integrantes tienen una cercanía que permite un proceso de comunicación. Para John C. Turner la cohesión no se basa en la atracción entre los miembros como personas individuales, sino en la identidad que une a los miembros en términos de su similitud grupal.

Un grupo con mayor cohesión logra el acercamiento de sus integrantes y el cumplimiento de las metas y objetivos del grupo que logra una mejor integración y una mayor motivación y contribuye a que permanezcan unidos.

Las razones por las que existe cohesión dentro de un grupo son las siguientes: (Vivas, Rojas y Torras, S/F):

1) Las metas, la personalidad de algunos miembros del grupo, sus actividades, el estatus o posicionamiento son atractivos.

2) Las necesidades de afiliación, estima y seguridad, parecerían ser resueltas al pertenecer a dicho grupo.

3) Hay un sentido de pertenencia, en la que se considera que pertenecer a ese grupo trae cosas positivas.

4) Las personas comparan el grupo con otros y determinan a juicio propios que uno de ellos es mejor y le trae mayores beneficios.

Las causas por las personas se sienten atraídas hacia los grupos de los que forman parte son:

Ø  Atracción mutua entre los miembros del grupo

Ø  Atracción hacia las actividades realizadas por el grupo

Ø  Atracción hacia los objetivos del grupo

Ø  Atracción hacia la pertenencia a un grupo en concreto

Ø  Atracción hacia las recompensas que se consiguen formando parte del grupo

La cohesión es importante para el buen funcionamiento de todos los grupos pues es uno de los procesos responsables de que el grupo no sea solamente un conjunto de personas.

Al considerarnos parte de un grupo podemos ver factores importantes como son:

* Vemos a los miembros de nuestro grupo parecidos entre nosotros y entre sí, lo que se conoce como semejanza endogrupal, e incrementamos las diferencias con miembros de otros grupos.
* Hay favoritismo endogrupal.
*Percibimos el mundo en grupos.

Bibliografía

* Brea, L. (2014). Tesis: Factores determinantes del sentido de pertenencia de los estudiantes de arquitectura de la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra, Campus Santo Tomás de Aquino. Universidad de Murcia. Pp. 15 – 31

* IEU Universidad. Dinámica de grupos. Procesos básicos de los grupos: https://sem1.ieu.edu.mx/pluginfile.php/342655/mod_resource/content/1/Apuntes%20S2.pdf.

* Psicología social de los procesos grupales. (2012). Difusora Larousse - Ediciones Pirámide.